Lagstiftningen är idiotisk, ministern saknar verklighetsförankring och gör befängda påståenden – fackförbunden skräder inte orden om migrationsminister Tobias Billströms uttalande om arbetskraftsinvandringen.
Som DN Ekonomi har avslöjat har den nya lagen om arbetskraftsinvandring lett till missförhållanden, som handel med arbetstillstånd och rena slavkontrakt för anställda som står i beroendeställning till sin arbetsgivare för att få stanna i Sverige.
Enligt ansvarige ministern Tobias Billström fungerar lagen för att hjälpa arbetsgivare att hitta personal med rätt kompetens. Som exempel tar han indiska kockar med specialkunskaper.
Men enligt Ella Niia, förbundsordförande för Hotell- och restaurangfacket, är det ytterst få sådana ansökningar facket får in.
– Vi motsätter oss inte sådana anställningar. Men man behöver inte leta utomlands för att hitta restaurangbiträden, säger hon.
Flera av Tobias Billströms uttalanden i gårdagens DN Ekonomi har fått företrädare för berörda fackförbund att gå i taket. Som att det finns lediga jobb som folk i Sverige inte vill ta.
Anders Bergsten, ombudsman för fackligt-politiska frågor på Fastighets, kallar både lagstiftningen och Billströms resonemang för idiotiskt.
– Man kan ifrågasätta om det verkligen finns ett behov av arbetskraftsinvandring när man har en massa ledig arbetskraft utanför dörren, säger han.
Tobias Billström lyfter fram att den som förlorar jobbet efter att ha påtalat missförhållanden har tre månader på sig att hitta ett nytt jobb i Sverige.
– Det är befängt. Han har visat att han lever i en värld där lagen är en tanke som kanske kan fungera på skrivbordsnivå. Verkligheten ser inte ut så. Arbetsmarknaden är tuff redan för svenskar, hur ska då de som kommer från andra länder våga protestera, säger Ella Niia.
Enligt Samuel Engblom, jurist på TCO, skulle tre justeringar av nuvarande regler försvåra handeln med arbetstillstånd: gör arbetserbjudandet rättsligt bindande, gör en vandelsprövning av arbetsgivaren och kontrollera med Skatteverket att arbetsgivaren verkligen betalat rätt lön och sociala avgifter.
Tobias Billström har sagt att han ska lyssna på både hur myndigheter och arbetsmarknadens parter ser på lagens tillämpning.
– Jag hoppas att han har kurage att säga att det här inte blev bra. Det är han som har drivit igenom den här lagen och han måste agera nu, säger Ella Niia.