Volvo AB
IF Metall: ”Vi är djupt chockade”
Publicerat 2009-04-22 12:25
320 anställda varslas vid Volvos anläggning i Umeå. - Vi är djupt chockade, säger Jan-Olov Carlsson, vice ordförande för IF Metall i Umeå, till DN.se.
Volvo AB
- Senaste nytt
- Kinas regering stöder Volvoköp
- Volvos koncernchef byter jobb
- Fortsatt utför för Volvo-lastbilar
- Volvochefer vill stoppa Geelys köp
- Fords tidsramar för Volvoaffär "flytande"
- Volymras för Volvo i oktober
- Viktig Volvo-bit kvar i Umeå
- Mångmiljardförlust för Volvo
- Volvos rapport kan vara vändpunkt
- Nya jobb till Volvo i Umeå
- Halverad leveransvolym för Volvo
- Fortsatt nedåt för Volvos lastbilar
- Ny amerikansk storägare i AB Volvo
- Amerikaner storhandlar i Volvo
- Svenska intressenter vill köpa Volvo PV
- Volvo försöker anpassa kostymen
- AB Volvos vd: Positivt kassaflöde viktigast
- Facket tar AB Volvos rapport med ro
- Volvo säljer bra — som leksaksbil
- Analytiker ser ljusglimtar
På förmiddagen informerades de anställda om att ännu fler kommer att få lämna företaget.
För ett år sedan var det 2.200 metallanslutna hos Volvo i Umeå.
Efter flera varsel har 1.210 personer blivit uppsagda. På onsdagen kom beskedet att ytterligare 320 kan få lämna bolaget.
- Vi har mer än halverat fabriken, säger Jan-Olov Carlsson.
IF Metall reagerar starkt på varslet.
- Vi kräver att de drar tillbaka varslet. Vi måste ha en produktion och framtid den dag det vänder, säger Jan-Olov Carlsson.
Facket är kritiskt till att Volvo inte har valt samma lösning som Scania, där personalen utbildas när produktionen går ned. Att Volvo valt att dela ut pengar till aktieägarna retar också upp de anställda.
IF Metall och företagsledningen har fört diskussioner om hur bolaget ska kunna spara pengar.
- De lägger ett varsel som är långt utöver det som de talade om tidigare, säger Jan-Olov Carlsson.
Volvos fabrik i Umeå tillverkar lastbilshytter till marknaderna i Europa, Asien och Afrika.
- Det är väldigt låga volymer nu. Det är mycket stoppdagar, säger han.
Läs mer: "Det är tvärstopp för Volvo"
Visar 1-5 av 5. Per sida:
Klas:
Vinsten används till aktieutdelning. Man får alltså inte större vinst genom att inte dela ut pengar.
BSR:
Jag förutsätter att Volvo AB gjort ett marknadsmässigt beslut och bedömt att det kostar mer att behålla personal som gör ingenting något år än att varsla dem. De kommer antagligen få tag på personal om/när det vänder ändå. Företag är varken ute efter att vara snälla eller onda. De representerar sina ägare, vilket till stor del är fondsparare och pensionärer i Sverige i detta fall.
Jonas, 18:03, 22 april 2009. Anmäl
Istället för att ta en utedlning just nu så hade man tex kunnat låta företaget få använda dessa pengar för att ta ut en större vinst framöver.
En jämnare nivå istälelt för uppsägningar/anställningar/uppsägninar/anställning ar osv - ger en högre kvalitet och en lägre kostnad - på längre sikt !
Förutom det rykte man bygger upp...
Men om man är girig och kortsiktig så tar man ju ut så mycket pengar man kan oavsett hur det påverkar företaget...
/K
Klas, 16:24, 22 april 2009. Anmäl
Skulle det inte vara bättre att slopa aktieutdelningen ett år, för att skapa en lugn arbetsmarknad på Volvo? Eller är det girigheten som satts in? Det voro väl bättre om personalen fanns på plats när efterfrågan ökade.
BSR, 15:45, 22 april 2009. Anmäl
Facket får ju gärna ha åsikter om hur ett bolag sköts, men de är traiskt ensidiga. Om de som jobbade på Volvo ägde fler aktier i bolaget skulle de kanske inse logiken i att dela ut pengar istället för att hålla kvar personal av snällhet, trots att de inte har något att göra.
Jonas, 13:26, 22 april 2009. Anmäl
Två frågor infinner sig när jag läser detta
1) Varför tror facket att de har/ska ha en beslutande roll när det gäller hur ett företag ska skötas, är inte det företagsledningens roll?
2) Varför är det fel att dela ut pengar till aktieägarna, som faktiskt har skapat dessa jobb. Pengar som aktieägarna redan idag äger, om än indirekt. Varför är detta mer fel än att lägga ut pengar på lön och utbildning för personal som kanske inte kommer behövas på länge?
Martin, 12:58, 22 april 2009. Anmäl
Visar (av totalt ).
Vill du ha en bra start på dagen?
Läs Dagens Nyheter. Klicka för ett bra erbjudande.
Annonser
-
Bli en bättre säljare med Dale Carnegie
Dale Carnegie i Stockholm - Vi skapar framgångsrika människor och företag. Kurser i ledarskap,...
-
Kundservice
Outsourcing inom kundservice och telemarketing.
-
Letar du säljare?
Servicestart - Hitta företag & få en offert på tjänsten du behöver.
