Statliga företag ska användas för att pressa bostadsräntor, skapa jobb och tvinga ned chefernas löneökningar. Det anser Socialdemokraterna som tagit fram ett nytt förslag på statlig ägarpolitik.
Den rapport om styrning av de statliga företagen som partiet tagit fram, men ännu inte offentliggjort, är långt ifrån den håll-tassarna-borta-politik som dominerat både borgerliga och socialdemokratiska regeringar under senare decennier.
Det har visserligen funnits en viss påverkan tidigare, men den nya politiken är en tydlig skärpning. Vattenfall ska till exempel ”styras hårdare”.
- Vi är inte helt nöjda med utvecklingen i Vattenfall. De borde satsa ännu mer och delta i energiomställningen, säger riksdagsmannen Alf Eriksson (S), som är ordförande i den grupp som formulerat förslaget.
Dessutom ska Vattenfall användas för att skapa fler jobb, om Socialdemokraterna kommer tillbaka till regeringsmakten.
Alf Eriksson tror att bolaget med sin teknologiska kunskap ska kunna skapa jobb inom konsultsektorn.
Och statens ägande i banker, det vill säga helägda SBAB och delägda Nordea, ska användas för att pressa bostadsräntorna än mer.
- SBAB har varit ett utmärkt instrument för att skärpa konkurrensen på bolånemarknaden, tycker Alf Eriksson.
Vill ni att SBAB och Nordea ska fortsätta pressa räntorna?
- Ja.
Finns då inte en risk för en bostadsbubbla skapad med statens makt?
-Nej, det är inte räntorna som orsakat krisen. Den har orsakats av att man lånat ut för lättvindigt.
Socialdemokraterna vill inte bara ha ett stopp för bonusar till ledningarna i de statliga företagen. Partiet vill också att den fasta lönen inte höjs för att kompensera bortfallet av bonus.
Dessutom ska framtida löneökningar vara ”i samklang med den generella löneutvecklingen på arbetsmarknaden”. Det betyder att lönen inte får höjas med mer än den genomsnittliga höjningen på arbetsmarknaden.
Är det inte styrelsernas ansvar att bestämma lönen?
- Ja, inom vissa gränser. Men att man har system som gör att ledningarna tar för stora risker - nej, sådana system ska vi inte ha, säger Alf Eriksson.
Blir det inte svårt att rekrytera toppkrafter med sådana begränsningar?
- Nej, jag tror inte det.