Stopp för bonusar i Swedbank

Visar 1-10 av 53. Per sida: 5 10 20 40

Synd bara att man strök bonusen för de lågavlönade på bankkontor, Telefon samt IT-banken. Dessa lågavlönade bankanställda straffas för att om inte de giriga direktörerna får bonus skall ingen annan ha det heller. Skäms Swedbank och dela ut bonus till alla upp till 30.000 i månaden i stället för att visa er som dåliga förlorare.

Petter, 13:48, 29 januari 2010. Anmäl

forts --> r prestation. Sedan att de som tjänar mest håller varandra om ryggen oavsett om de gör ett bra jobb är en annan sak...

Låginkomsttagare, 18:44, 28 januari 2010. Anmäl

De som tror att vanligt folk får lyxbonusar har inte använt alla hästar i stallet. Bonusen är del av lönen för de som inte tjänar 30 papp och över, och det blir med skatt (för ni ska inte tro att den är skattefri). Det är höginkomsttagarna, cheferna och ledning som fattat dåliga beslut. Det är de som borde dra in på sina bonusar med tanke på vilka löner de har! Tänk er skillnaden i 15% på 250000 och 15% på en miljon. Alla får inte lyxbonusar! Det är procentuellt och uträknat på årslönen och efte

Låginkomsttagare, 18:43, 28 januari 2010. Anmäl

Det är som vanligt bara de som tjänar minst och har hoppats på ett litet tillskott i kassan som förlorar på detta. Så är det alltid.
Höginkomsttagarna i banken (som inte är överrepresenterade) har fortfarande sin behagliga lön att falla tillbaka på.

Som vanligt, 18:20, 28 januari 2010. Anmäl

Till Er som klagar över bonus och till dem som vill ha högre skatter! Om en anställd får bonus, snittet ca 3 mån.löner, och månadslönen=70tkr, ger 210tkr i bonus. oftast får personen först betala 33% i arbetsgivaravgifter. kvar finns 140tkr som skattas 58%. personen får efter skatt behålla 59tkr, dvs 151tkr i skatt. Lägg sedan till inkomstskatt på ca 39tkr/mån och totalt betalar denna person ca 620tkr i skatt/år. Dessutom är 60 tim arb.vecka det vanliga! Hur mycket jobbar o betalar NI i skatt?

demokraten, 15:53, 28 januari 2010. Anmäl

Allt är inte svart eller vitt. Min kompis jobbar på Swedbank och får ofta köra 80-timmarsveckor, söndagar, nätter etc. Det hör till jobbet. Hans grundlön är verkligen inget att skryta med, någon tusenlapp över mig som knegar som vanligt. Det är bonusen som är den stora skillnaden. Oftast 40% av en årslön.
När han nu får 0 kr förstår jag att han lackar...

Jakob, 09:08, 28 januari 2010. Anmäl

Märkligt att de överhuvudtaget tänkt dela ut bonusar med tanke på förlusten. Hur stor hade bonusen varit om de gått med vinst?

Srig, 02:42, 28 januari 2010. Anmäl

Äntligen!!!!!! Det var på tiden att få förtroende för en bank! Att göra fel bedömningar är förlåtligt, men att ta sig ansvar för sina kunder och inte lura dem är något helt nytt, för bankerna åtminstonde i Sverige.

anna, 21:29, 27 januari 2010. Anmäl

Då vill Nordeas aktieägare veta
hur stor blir aktieutdelning per aktie eftersom man redan vet bonusensstorlek.
Ytterst märkligt att just Nordea ska ha störst bonus.
Eftersom staten är en stor aktieägare i Nordea borde det vara lättast for
Alliansen att minimera bonusar i Nordea, man bara bablar istället utan att
göra något åt eländet.
Att Nordea inte bryr sig ett dugg om sina aktieägare det vet vi redan,
men att Alliansen inte gör något är också oförlåtligt.

Aktieägaren, 18:59, 27 januari 2010. Anmäl

OTROLIGT!
Bankens VD säger att det är ett unikt beslut att styrelsen inte delar ut bonus när banken går med förlust!!!
I vilken värld lever dessa bankdirektörer?
På tiden att det kommer in vettigt folk i bankerna, som förr i världen.

Bertil N, 17:49, 27 januari 2010. Anmäl