Kvinnan var uthyrd från ett bemanningsföretag till Telenor. När det framkom att hon var gravid fick hon sparken. Kvinnan som är från Kalmar, anmälde både Telenor och bemanningsföretaget Uniflex till diskrimineringsombudsmannen (DO).
Nu har DO och Telenor nått en förlikning och kvinnan får 200.000 kronor i ersättning, skriver Barometern.
Anders Wilhelmsson vid DO säger att han är nöjd med förlikningen. Samtidigt påpekar han att det hade varit bra med ett domstolsavgörande, eftersom den nya lagen ger möjlighet till högre ersättningsnivåer.
– Vi är skyldiga att först komma överens. Därför är det med blandade känslor som vi nu har gått med på en förlikning, säger han till tidningen.