- Vi har väldigt olika syn på ledarskap och sätt att jobba, det stämmer naturligtvis, säger Ann-Marie Begler.
I nuläget vill hon dock inte gå in på detaljer och betonar att hon inte vill recensera Stefan Strömberg som chef.
Stefan Strömberg tillträdde som rikspolischef för tre år sedan. Hur har ditt arbete förändrats de senaste åren?
- Det blir naturligtvis en helt annan typ av jobb när man byter chef, säger hon.
Vilka egenskaper bör man ha för att bli en bra rikspolischef?
- Det är viktigt att det är en bra person som klarar uppdraget på ett bra sätt och skapar lugn i organisationen. Det vore naturligtvis roligt om det blev en kvinna men det viktigaste är att det blir någon som har de här goda egenskaperna.
Är du själv intresserad av jobbet?
- Nej, det är jag inte. Jag har jobbat här i fem år och har ett år kvar på mitt förordnande.
Vad ska du göra när förordnandet är slut?
- Det vet jag inte än.
Har du någon kandidat som vill du vill lansera till jobbet som rikspolischef?
- Ingen som jag vill lansera just nu.
Den nye rikspolischefen måste ha en polisiär bakgrund, anser Polisförbundets ordförande Jan Karlsen.
Det är mycket positivt att vi nu kan bestämma en ny färdriktning. Det har varit turbulent under en längre tid och nu behöver vi få lugn och ro i organisationen, säger Jan Karlsen, ordförande i Polisförbundet.
Den som blir ny rikspolischef bör ha en polisiär bakgrund och vara lyhörd, anser Jan Karlsen.
- Det måste vara någon som förstår och respekterar vad det innebär att vara polis. Att det inte varit så tidigare har varit en av stötestenarna, menar han.
Lyhördhet, ödmjukhet, respekt för komplexiteten i yrkesrollen och förmåga att både kunna entusiasmera och bestämma inriktning - det är några egenskaper som
Karlsen anser att en ny rikspolischef bör ha. Och det får gärna vara en kvinna.
- Vi har alldeles utomordentligt duktiga kvinnliga polischefer i till exempel Carin Götblad och Therese Mattsson. Skulle de två vara med i detta ser jag dem som mycket goda kandidater, säger Jan Karlsen.
Carin Götblad är länspolismästare i Stockholm och Therese Mattsson chef för Rikskriminalen.
Polisförbundet tänker nu sätta ihop ett förslag på en kompetensprofil för en ny rikspolischef och överlämna den till justitieminister Beatrice Ask.
Den som ersätter Stefan Strömberg måste vara en stark ledare som kan ge både beröm och kritik, säger Hillevi Engström, moderaternas talesman i rättsliga frågor.
Cecilia Wigström (fp), justitieutskottet:
- Regeringen har tagit rätt beslut, tycker jag. Polisen behöver arbetsro och man står inför flera utmaningar. Vi håller bland annat på med en kraftig förstärkning av antalet poliser som totalt ska bli 20 000 stycken 2010. Jag har i dag ingen kandidat till Stefan Strömbergs efterträdare.
Inger Davidson (kd), justitieutskottet:
- Vi har varit överens inom alliansen att det här behöver göras nu, även om det är olyckligt att ha en ledarkris i myndigheten som behöver lägga all kraft på att bekämpa den grova brottsligheten. Det arbetet måste fortsätta med full kraft, så att medborgarna ser att det får effekt. Vem som ska vara efterträdare får vi fortsätta diskutera.
Hillevi Engström, moderaternas talesman i rättsliga frågor och ledamot i Justitieutskottet.
- Sponant tycker jag att detta är ett riktigt beslut. Jag tror att polisen behöver en stark ledare som också har medarbetarnas förtroende, säger
Hon konstaterar att det är viktigt att RPS nu får en chef som lyckas vinna medarbetarnas förtroende och får dem att återigen känna det brinnande engagemang som gör att hela polisorganisationen lyckas i jobbet.
- Som chef kan man inte övervaka vad folk gör, det handlar mer om morötter än piska. Det är fel att bara sätta upp kvantitativa mål, man måste fråga de som är ute på fältet och kan jobbet hur man ska lösa problemen med olika typer av brottslighet, menar Hillevi Engström, som själv har en bakgrund inom polisen.
Stefan Strömberg har alltså inte lyckats med något av detta?
- Han har gjort en del bra saker, men inte fått med sig folk på vagnen.
Vilka egenskaper bör den nye rikspolischefen ha?
- Det måste vara någon som har goda kunskaper om polisorganisationen, någon som själv jobbat inom polisen och kan kulturen. En chef som ger både kritik och beröm.
Ser du några bra kandidater till posten i dag?
- Det finns flera personer som är duktiga ledare, Lars Nylén på Kriminalvårdsstyrelsen är till exempel en sådan. Han har fått ordning och reda inom kriminalvården och har personalen med sig, menar Hillevi Engström.