Hoppa till innehållet

Vi använder cookies för att förbättra funktionaliteten på våra sajter, för att kunna rikta relevant innehåll och annonser till dig och för att vi ska kunna säkerställa att tjänsterna fungerar som de ska.

Läs mer

En utskrift från Dagens Nyheter, 2020-05-26 22:35

Artikelns ursprungsadress: https://www.dn.se/arkiv/nyheter/oseriosa-rekryteringstester-kostar-miljoner/

Nyheter

Oseriösa rekryteringstester kostar miljoner

Svenska myndigheter lägger miljontals ­kronor på att rekrytera rätt personal. Men DN:s granskning visar att personlighetstester som ­används i statliga rekryteringsprocesser många gånger är oseriösa och ovetenskapliga. – Det finns risk för att slumpen avgör vem som får ett jobb, säger ­forskaren Anders Sjöberg.
Detta är en låst artikel. Logga in som prenumerant för att fortsätta läsa. Logga in