Enligt våra nya beräkningar tjänar kvinnliga akademiker under sitt liv i genomsnitt 2,8 miljoner mindre än männen. Normerna på arbetsmarknaden missgynnar kvinnor och regeringen måste därför fortsätta reformera föräldraförsäkringen för att främja jämställda karriärvägar, skriver Sacos ordförande Göran Arrius.
Detta är en låst artikel. Logga in som prenumerant för att fortsätta läsa.
Prenumerera
Logga in