Logga in på Dagens Nyheter

Här kan du som DN-kund logga in för obegränsad läsning av DN.se och e-DN.

Med ett gratiskonto kan du följa skribenter och ämnen samt spara artiklar.

Nyheter

”Lärare utsätts av kollegor, chefer, föräldrar och elever”

Elinor Holmström, svensklärare vid Mörbyskolan och initiativtagare till uppropet #ickegodkänt, som 3 853 lärare har skrivit under.
Elinor Holmström, svensklärare vid Mörbyskolan och initiativtagare till uppropet #ickegodkänt, som 3 853 lärare har skrivit under. Foto: Alexander Mahmoud

3 853 lärare har skrivit under uppropet #ickegodkänt – för att stoppa sexuella trakasserier och övergrepp från såväl elever, som föräldrar, kollegor och rektorer.

– Det är särskilt absurt, med tanke på att vi jobbar med att utbilda barn till demokratiska medborgare, säger initiativtagaren Elinor Holmström.

Elinor Holmström är svensklärare på en högstadieskola utanför Stockholm och tog initiativ till uppropet #ickegodkänt för ett par veckor sedan, inspirerad av metoo-uppropen i andra branscher.

Enligt henne har många uppfattningen att skolan är en fristad. Det är kvinnodominerat, man jobbar med barn och unga, med värdegrunder och mänskliga rättigheter. 

Läs mer: #ickegodkänt – 3 853 lärare kräver stopp för sexuella trakasserier

– Men sanningen är att lärare utsätts av såväl kollegor som chefer, vårdnadshavare och elever. Det finns på alla nivåer. Och med tanke på mängden fall, trots att kåren är så kvinnodominerad, visar det ju vidden av samhällsproblemet, säger Elinor Holmström.

Tusentals verksamma lärare i uppropet beskriver allt från rektorer som tafsar, ”dickpicks” från kollegor, fysiska övergrepp och lärare som onanerar i lärarrummet, som tillsammans bedömer hur ”liggbara” kollegor är och vem som bör straffknullas. Även elever som runkar i klassrummet, hotar ”Jag ska knulla dig” eller ”Nu är det våldtäktstid”.

Läs mer: Lärarförbundet: Inte ens vår bransch är befriad från sexuella trakasserier

– Jag har varit ledsen under hela veckan när jag gått igenom alla vittnesmål. Chockad över mängden, särskilt med tanke på att vi jobbar med barn och unga. Samtidigt glad över att så många vill dela med sig, säger hon och fortsätter: 

– Det är fruktansvärt. Extra ironiskt när lärare, som ska främja mänskliga rättigheter inklusive jämställdhet mellan män och kvinnor, går från lektionen in till lärarrummet och utsätter sin kollega för övergrepp. Det är för mig helt absurt.

Trakasserier och övergrepp från elever tror hon är något lättare att hantera än när förövaren är en kollega eller chef.

– Det råder en stark tystnadskultur och övergrepp förminskas. ”Han ville skoja”. ”Han ville bara flirta”. Och om den som utsätter dig är din rektor eller fackrepresentant – vem vänder du dig till då?

Med tanke på elevernas vittnesmål i #tystiklassen som DN publicerade förra veckan – tror du att lärare som trakasserar kollegor också är benägna att utsätta barn sexuellt?

– Det vill man ju naturligtvis inte tro, men vi har fått in berättelser om lärare som även utsätter elever.

Lärarbristen är enorm. Enligt Skolverkets prognos från 2015 saknas 70 000 lärare fram till 2019. 

I fjol genomförde Lärarnas riksförbund, LR, en enkätundersökning bland lärarstudenter. 16 procent uppgav att de under sin praktik blivit utsatt för hot, våld eller sexuella trakasserier och var femte hade funderat på att hoppa av.

Läs mer: Här är alla som har skrivit på uppropet #ickegodkänt

LR:s förre ordförande Bo Jansson sa till facktidningen Skolvärlden att konkurrensen mellan skolor gör att problem sopas under mattan, av rädsla för dåligt rykte.  

– Vi är ganska utsatta. Vi ska skydda våra elever och deras skolgång. Alla känner till lärarbristen och vet att sparkar vi någon nu är det svårt att rekrytera en ny. Utöver det är man mån om skolans rykte och vill att eleverna fortsätter komma. Det kan göra att man väljer att tysta ned saker som hänt. Men framför allt handlar det om en tysthetskultur som inte har med fria skolvalet att göra, säger Elinor Holmström.

Tack vare metoo-uppropen ser hon trots allt ljust på framtiden.

– Nu får det bli ett slut. Nu förändrar vi världen, känner jag.

Så här jobbar DN med kvalitetsjournalistik: uppgifter som publiceras ska vara sanna och relevanta. Rykten räcker inte. Vi strävar efter förstahandskällor och att vara på plats där det händer. Trovärdighet och opartiskhet är centrala värden för vår nyhetsjournalistik. Läs mer här.